グローバル・ブルーのリーダーシップ

ジャック・スターンは2015年に社長兼最高経営責任者としてグローバル・ブルーに入社。国際的な大企業で30年近い経験を持つ。1988年にプライスウォーターハウスクーパースで監査役としてキャリアをスタート。その後、1992年にアコー・グループに入社し、最高財務責任者、副最高経営責任者などさまざまな指導的役職を歴任。2010年から2015年にかけては、Edenredの会長兼最高経営責任者を務めた。フランスのリール高等商業学校で経営学の学位も取得している。

ローラン・デルマスは南ヨーロッパの最高執行責任者で、2016年にグローバルブルーに入社した。

ローランは1986年にEdenredでキャリアをスタートし、米国マネージング・ディレクター、英国マネージング・ディレクター、フランス・マネージング・ディレクター（2009年から2016年）など様々な管理職を歴任。

ESSECビジネススクールで経営学の学位を取得。

ピエール・フランチェスコ・ネルヴィーニは、2004年にグローバル・ブルーに入社し、2014年より北欧およびグローバル・アカウントの最高執行責任者を務める。

イタリアの付加価値決済ソリューション担当マネージング・ディレクターとしてグローバル・ブルーに入社後、グローバル・ブルー・イタリア担当マネージング・ディレクター、グローバル・アカウント担当バイス・プレジデント、コマーシャル・ヨーロッパ担当ヘッドを歴任。

グローバル・ブルー入社以前は、フィリップス社およびダン・アンド・ブラッドストリート社に勤務し、さまざまな管理職を歴任。

フィレンツェ大学でマーケティングの学位を取得。

ギャビン・イングラムは2014年半ばにグローバル・ブルーに入社して以来、アジア太平洋地域の法律顧問兼戦略企画担当副社長を務めています。2020年にはアジア太平洋地域のニューマーケット担当を兼務。

グローバル・ブルー入社以前は、アドベント・バランス（現ローヤーズ・オン・デマンド）のアジア・リーガル・ディレクター、ブルースコープ・スチールのアジア・コーポレート・カウンセルを務め、14年間シンガポールを拠点に活動しました。

オーストラリア・ブリスベンのブレイク・ドーソン・ウォルドロン（現アシュアスト）でインフラストラクチャー弁護士として8年間、オーストラリア・メルボルンのフリーヒルズ（現ハーバート・スミス・フリーヒルズ）でシニア・アソシエイトとして8年間勤務。また、AsiaLawからアジア太平洋地域のIn-House Counsel of the Yearを受賞したこともある。また、ニューサウスウェールズ州弁護士協会の企業内弁護士委員会のメンバーでもある。

米国シカゴ大学ブース・ビジネス・スクールでMBA（優等）、オーストラリアのボンド大学で法学士（優等首席）および商学士を取得。オーストラリア高等法院、クイーンズランド州およびニューサウスウェールズ州最高裁判所、ビクトリア州最高裁判所の法廷弁護士および法廷弁護士の資格を有する。

ホルヘ・カサルは2015年よりシニア・バイス・プレジデント・ニューマーケット、パブリック・アフェアーズ＆チーフ・オペレーティング・オフィサー・アメリカズを務めている。

現職以前は、タックスフリー・ショッピング担当上級副社長を7年間務めた。1999年にアルゼンチンのカントリー・マネージャーとしてグローバル・ブルーに入社。

グローバルブルーでのキャリアを通じて、以下のような様々な管理職を歴任：カントリー・マネージャー（スペイン、英国）、エリア・マネージャー（イベリア、アルゼンチン、メキシコ）、バイス・プレジデント（英国、地中海、ラテンアメリカ）。

ヴィルジニー・アレムは2019年にグローバルブルーに入社。2021年からマーケティング、コミュニケーション、顧客価値創造の上級副社長を務めている。

彼女の職歴には、アコーとエデンレッドでの7年間の財務コミュニケーションとIRの経験が含まれる。その後、2015年から2019年までイタリアのエデンレッド執行委員会に参加し、事業および製品開発を管理した。

2002年グローバル・ブルー入社。2015年より戦略担当上級副社長兼最高製品責任者。

グローバル・ブルーでは、アルゼンチン・カントリーマネージャー、イタリア・マネージングディレクター、南ヨーロッパ地域マネージャーなど、さまざまな職務を歴任。

グローバル・ブルー入社以前は、コダックとハバスでさまざまな管理職を歴任。

アルゼンチン経営大学院でMBA、ブエノスアイレス工科大学で経営工学の学位を取得。

ジェレミー・テイラーは2014年よりオペレーション担当上級副社長を務めています。

1999年にオペレーション・アンド・ニュー・マーケット・マネージャーとしてグローバル・ブルーに入社して以来、さまざまな地域でさまざまな管理職を歴任してきました。

最近、グローバル・ブルーの中央オペレーションセンターをスロバキアに設立した。

ファビオ・フェレイラは2015年にグローバル・ブルーに入社して以来、最高技術責任者を務めています。

20年以上にわたる情報技術部門のリーダーとしての経験を持つ。

情報技術アーキテクチャの再設計とミッションクリティカルなアプリケーションの管理を専門とする。

1995年にアンベブでキャリアをスタートし、ブラジルの様々な企業で様々な指導的ポジションを歴任。その後、アコーグループに入社し、アコーホテルズのラテンアメリカ最高情報責任者などを歴任。2012年から2015年まで、Edenred社でラテンアメリカ最高情報責任者を務めた。ブラジルのサンパウロ大学でコンピューターサイエンスの学士号とMBAを取得。

ダミアン・チェッキは、2017年より付加価値決済ソリューション担当上級副社長を務めている。トラベレックス・カレンシー・セレクトの買収に伴い2016年にグローバル・ブルーに入社し、ゼネラル・マネージャーを務めた。

ペイメント業界において20年以上の経験を持つ。1995年にハイパーコムでキャリアをスタートし、アカウントおよびビジネス開発マネージャーを務めた。

カレンシー・セレクトに入社する前は、オーストラリア・ニュージーランド銀行グループ（ANZ）で、チップ・カードおよびマーチャント・サービス・マネージャーを務めた。また、ナショナル・オーストラリア銀行（NAB）ではトランザクション担当アソシエイト・ディレクターを務めた。

オーストラリアのモナシュ大学でビジネス学士号、ウーロンゴン大学シドニー・ビジネス・スクールでMBAを取得。

ロクサン・デュフールは2022年4月にグローバル・ブルーの最高財務責任者に就任。2016年にグループ・ファイナンス・コーディネーターとしてグローバルブルーに入社。

戦略的事項に関する助言とSOX法導入の監督を担当。

グローバル・ブルー入社以前は、Edenred社でグループ・ファイナンス・コントローラーや内部監査ディレクターなど財務部門の管理職を歴任。

2005年にアコー・グループでキャリアをスタート。

フランスのESCEMビジネススクールで経営修士号を取得。

ジェレミー・ヘンダーソン＝ロスは、2015年にグローバル・ブルーに入社して以来、法律顧問兼カンパニー・セクレタリーを務めている。

2000年から2005年までメイヤー・ブラウンの事務弁護士として勤務し、企業法務と商法を専門とした。

2005年にロイヤリティ・マネジメント・グループに入社し、アイミア・インクによる買収後、2008年から2015年までアイミア・インクでEMEA担当ゼネラル・カウンセルを務める。

レディング大学で法学士号を取得。

アナマリア・テューダーは2017年にグローバルブルーに入社。過去には英国、北欧、ベネルクス地域の人事部長を務めた。アナマリアは、人事部門のあらゆる面で10年以上の経験を持っています。グローバル・ブルー入社以前は、人事部長や人事コンサルタントとして人事部門を率いる重役を務めていました。

アナマリアは、ハートフォードシャー大学で人的資源管理の修士号、ミドルセックス大学で人的資源管理の学士号、Chartered Institute of Personnel and Development (CIPD's)で上級レベル7のディプロマを取得しています。